大田县财政局 大田县民政局关于下达2017年乡(镇)敬老院运行管理经费的通知

日期:2018-02-05 15:55 来源:大田县民政局
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      田财(社)指〔2018〕2号

 

各有关乡(镇)财政所、社会事务办:

根据《福建省实施〈农村五保供养工作条例〉办法》及县政府经费类2013〕91号文件批复,现下达2017年乡(镇)敬老院运行管理经费:

一、乡(镇)敬老院五保供养人员或工作人员(按工作人员与供养人员比例不低于110配备),如有变动应及时上报县民政局审核。乡(镇)敬老院工作人员的人员工资和敬老院的日常管理经费由县、乡(镇)两级财政按7:3的比例承担。2017年1-6乡(镇)敬老院运行管理经费标准为:①按乡(镇)敬老院工作人员每年人均1.8万元测算敬老院的人员经费②按照五保集中供养对象每年人均0.05万元测算乡(镇)敬老院的管理经费。

二、根据《福建省人民政府关于公布我省最低工资标准的通知》(闽政〔2017〕19号),我县最低工资标准为1280元,从2017年7月1日起执行,乡(镇)敬老院人员工资为1280元(最低工资标准)×1.5(倍)×12月=23040元/年;另据《关于提高农村居民最低生活保障和五保供养标准的通知》(明民〔2016〕15号),我县五保集中供养对象每人每月五保金为740元,管理经费为740元/人×12月×10%(比率)=888元/年。

三、各(乡)镇要加强资金管理,确保专款专用,并将2017年乡(镇)敬老院运行管理经费补助款列入2017年政府收支分类科目第“2081002”老年福利科目。

 

附:2017年乡镇敬老院管理运行经费补助表

 

 

   大田县财政局                      大田县民政局

                                    20182月5日

 

附件:                    
2017年乡镇敬老院运行管理经费补助表
                    单位:人、万元
乡镇 五保集中供养人数 敬老院  工作人员 补助经费(1~6月)(提标前) 补助经费(7~12月)(提标后) 县、乡分担比例7:3 指标下达(县财政) 备注
人员工资 管理经费 人员工资 管理经费 县财政 乡财政
梅山乡 13 2 1.8 0.325 2.304 0.5772 3.50  1.50  3.50   
湖美乡 37 4 3.6 0.925 4.608 1.6428 7.54  3.23  7.54   
太华镇 12 2 1.8 0.3 2.304 0.5328 3.46  1.48  3.46   
奇韬镇 4 1 0.9 0.1 1.152 0.1776 1.63  0.70  1.63   
均溪镇 10 1 0.9 0.25 1.152 0.444 1.92  0.82  1.92  9月入住县福利中心
武陵乡 13 2 1.8 0.325 2.304 0.5772 3.50  1.50  3.50   
广平镇 9 1 0.9 0.125 1.152 0.3996 1.80  0.77  1.80  1-9月院民5人,10月院民9人、11-12月院民11人
谢洋乡 9 1 0.9 0.225 1.152 0.3996 1.87  0.80  1.87   
济阳乡 11 2     0.768 0.1628 0.65  0.28  0.65  11月入住敬老院
上京镇 1     0.025   0.0444 0.05  0.02  0.05   
桃源镇 12 2     1.536 0.3552 1.32  0.57  1.32  9月入住敬老院
屏山乡           0 0.00  0.00  0.00   
前坪乡 13 2     0.768 0.1924 0.67  0.29  0.67  11月入住敬老院
石牌镇 4 1     0.384 0.0592 0.31  0.13  0.31  11月入住县福利中心
吴山镇 4 1     0.576 0.0888 0.47  0.20  0.47  10月入住敬老院
华兴镇 1         0.0444 0.03  0.01  0.03  7月入住县福利中心
文江乡 6 1     0.576 0.1332 0.50  0.21  0.50  10月入住敬老院
建设镇           0 0.00  0.00  0.00   
合计 159 23 12.6 2.6 20.736 5.8312 29.24  12.53  29.22   

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